24 Aralık 2024 Salı
Ana SayfaSektörden HaberlerWorkindo, Almanya’ya inşaat personeli gönderiyor..

Workindo, Almanya’ya inşaat personeli gönderiyor..

Yurt içi ve yurt dışında birçok projeye insan kaynakları ve malzeme alım-satım çözümleri sunan Workindo, Almanya’da gerçekleşecek bir projeye farklı kategorilerde inşaat personeli ilanları açtı.

Projede; Hakediş Metraj Mühendisi, Makine Bakım Onarım Teknisyeni/Makine Bakım Onarımcısı, Hiyap / Hi-up Operatörü, Tır Şoförü, Fiberoptik Ev Bağlantısı ve Sonlandırma Ustası, Fiberoptik Kazı Dolgu İşleri Ustabaşı, Mini Ekskavatör Operatörü, İş Güvenliği Ve İşçi Sağlığı Uzmanı, Kamp Amiri, Elektrikçi (Usta) kategorilerinde çalışacak personel aranıyor.

Rusya, Ukrayna ve Türki Cumhuriyetler başta olmak üzere birçok ülkedeki dev inşaat projelerine inşaat personeli sağladıklarını belirten Workindo CEO’su Erhan Kocabaş, şunları söyledi:

“Pandeminin yarattığı durgunluğun ardından global inşaat sektöründe yavaş yavaş hareketlenme başladı. Savaş öncesinde yoğun faaliyetler sürdürdüğümüz Rusya-Ukrayna bölgesinde her ne kadar duraklama olsa da Orta-Batı Avrupa’da inşaat yatırımları devam ediyor.

Workindo olarak hızla genişleyen üye sayımız ve networkümüzle atılımlarımız sürerken Almanya’daki bir projenin de insan kaynakları tedariki konusunda çözüm ortağı olduk. Bu projede çalışmak isteyen ve aranan kriterlere uyan personel, Workindo.com üzerinden iş başvurularını kolayca yapabilir.

İnşaat sektörü personeli sitemiz üzerinden profilini oluşturup kriterlerini belirleyerek, kendileri için en uygun başka işleri bulma fırsatına da sahip olabiliyorlar. Aynı şekilde inşaat firmaları ve taşeron firmalar projeleri için kendi kriterlerine en uygun personeli de site üzerinden bulabiliyor.

Güven ve şeffaflık, üzerinde titizlikle durduğumuz bir konu. Workindo.com’a üye olan tüm şirketlerin ve şahısların bilgileri birinci elden düzenli aralıklarla kontrol edilerek, bilgilerin doğruluğu güvence altına alınıyor. Tarafların her işten sonra birbirlerini puanlama ve yorumlama özelliği ile de hem işveren hem de iş alan iki taraf için şeffaflık ilkesi devreye giriyor. Herkes memnuniyetini ya da memnuniyetsizliğini özgürce dile getirerek ihtiyacı olan işi ve personeli nokta atışı yaparak buluyor.”

PROJE BİLGİ FORMU

İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR

Yorum Yapın

Lütfen yorumunuzu girin!
Lütfen isminizi girin

Son Haberler

YAZARLAR

Ayla Özer
365 YAZI